综合以上分析，企业微信小程序推行阻力最大的部门可能是IT部门。原因如下：

标题：企业微信小程序推行阻力揭秘：哪个部门成最大阻碍？

一、企业微信小程序推行背景

随着移动互联网的快速发展，微信小程序已成为企业数字化转型的重要工具。然而，在实际推行过程中，许多企业都遇到了不同程度的阻力。本文将深入剖析，探讨企业微信小程序推行阻力最大的是哪个部门。

二、推行阻力来源分析

1. IT部门：作为企业信息化建设的核心部门，IT部门在微信小程序推行过程中扮演着关键角色。然而，由于担心小程序对现有系统架构造成冲击，以及安全性和稳定性问题，IT部门往往对小程序持保守态度。

2. 营销部门：营销部门希望通过微信小程序拓展线上业务，提高用户粘性。但在推行过程中，可能会遇到其他部门的阻力，导致项目推进缓慢。

3. 人力资源部门：人力资源部门在推行微信小程序时，需要关注员工培训、岗位调整等问题。若缺乏充分准备，可能导致推行过程中出现矛盾。

4. 财务部门：财务部门在微信小程序推行过程中，需要关注成本预算、投资回报等问题。若项目成本过高或投资回报周期过长，财务部门可能会对项目产生质疑。

三、阻力最大部门揭秘

综合以上分析，企业微信小程序推行阻力最大的部门可能是IT部门。原因如下：

1. 技术安全性：IT部门担心微信小程序的安全性，担心数据泄露、系统漏洞等问题。

2. 系统兼容性：IT部门担心小程序与现有系统架构的兼容性，担心影响企业信息化建设。

3. 技术支持：IT部门需要投入人力、物力支持微信小程序的开发、维护和升级。

四、应对策略

1. 加强沟通与协作：企业应加强各部门之间的沟通与协作，确保微信小程序推行过程中各方利益得到平衡。

2. 提高IT部门认知：通过培训、案例分享等方式，提高IT部门对微信小程序的认知，消除其对安全性和系统兼容性的担忧。

3. 制定合理预算：在推行微信小程序过程中，企业应制定合理的预算，确保项目顺利进行。

4. 加强项目管理：企业应建立完善的项目管理制度，确保微信小程序推行过程中的各项任务按时完成。

总之，企业微信小程序推行阻力最大的是IT部门。通过加强沟通、提高认知、制定合理预算和加强项目管理，企业可以有效克服推行阻力，成功实现微信小程序的落地。